金年会集团党委一直高度重视干部和人才队伍建设工作，始终坚持德才兼备以德为先的用人导向，坚持国际化和本土化的有效结合，坚持立足当前面向未来的梯度分布。
金年会集团的人力资源管理秉承战略型人才管理理念，建设承载国家使命、有战略眼光、持续创新力、执行力强、有凝聚力的百千万人才队伍。通过多元化人才培养项目，让你的梦想在金年会成真。
